Da sempre, elemento distintivo dello studio è la cura e lo sviluppo delle relazioni sindacali a qualunque livello territoriale ed a qualunque grado di contrattazione.
Lo sviluppo di unâazienda non può prescindere da  un sereno dialogo con le organizzazioni sindacali.
Il nostro ruolo è quello di assistere lâimprenditore per superare le possibili conflittualitĂ e far convergere le linee di azione.
Contrattazione territoriale, contrattazione integrativa aziendale; accordi finalizzati allâaccesso agli ammortizzatori sociali o alle procedure straordinarie; condivisione di piattaforme di piani di welfare aziendale: queste le occasioni per un confronto sindacale costruttivo di cui ci facciamo promotori e fautori forti di unâesperienza ultradecennale.
