Il governo sta studiando quali incentivi mettere a disposizione per le aziende nel 2018 a fronte dell’assunzione di giovani di etĂ sino a 29/32 anni.
Due le ipotesi ad oggi in discussione:
– la prima che prevederebbe il dimezzamento dei contributi per i primi tre anni di contratto stabile per un giovane. E’ ancora in forse quale sarĂ l’etĂ massima ( 29 anni o 32 anni ) che darĂ diritto alla fruizione dello sgravio.
– la seconda che prevederebbe la conferma anche per il prossimo anno del ÂŤbonus SudÂť: ad oggi lâincentivo prevede una decontribuzione du un importo massimo di 8.060 euro pari ai contributi dovuti per i primi 12 mesi; dato il successo registrato dallo strumento, lâesecutivo sta tentando di intensificare lo sgravio introducendo una decontribuzione al 50% per tre anni con lo scopo di rilanciare lâoccupazione giovanile.
Restiamo in attesa di conoscere quanti fondi il Governo e la UE riusciranno a dirottare sugli incentivi alle assunzioni stabili di giovani.
