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Ottobre 2015
PREMESSA: Si ricorda che l’art. 14 del Dlgs 81/2008 aveva previsto che, al fine di garantire la tutela della salute e la sicurezza dei lavoratori, nonchĂŠ di contrastare il fenomeno del lavoro sommerso e irregolare, gli organi di vigilanza del Ministero del lavoro e della previdenza sociale, anche su segnalazione delle amministrazioni pubbliche secondo le...
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Prendendo spunto da un approfondimento pubblicato oggi dal sito IPSOA, proviamo a fare una sintesi dell’attuale normativa in tema di collaborazioni. Il decreto attuativo del Jobs Act entrato in vigore a giugno in tema di riordino dei contratti di lavoro, ha sostanzialmente abrogato la disciplina del lavoro parasubordinato regolata dalla Legge Biagi. In particolare è...
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Con una recente decisione (Cass. n. 40350/2015), la Cassazione ha sancito la persistente permanenza dell’illecito di omesso versamento dei contributi previdenziali. Allo stato, il reato di omesso versamento di ritenute previdenziali sussiste quale che sia l’ammontare che l’imprenditore non ha versato. Diversamente da quanto previsto, ad esempio, per i reati in materia tributaria per i...
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